2021

Prace dyplomowe

• Zarządzanie zasobami ludzkimi przez szlachcica w okresie Rzeczpospolitej Szlacheckiej (XVI - XVIII w)
• Rekrutacja kandydatów na najwyższe stanowiska kierownicze na podstawie wybranych przedsiębiorstw
• Praktyczne zasady kształtowania relacji przełożony – podwładny na podstawie wybranej organizacji
• Metody radzenia sobie ze stresem, możliwe do zastosowania w czasie pracy
• Praca zdalna jako forma organizacji pracy w wybranym urzędzie w okresie pandemii COVID-19 na podstawie opinii pracowników
• Styl komunikacji z klientem w przypadku problemów trudnych i drażliwych
• Motywacja do uprawiania piłki nożnej w opinii uczniów i ich rodziców
• Analiza stanu prawnego rozwiązań dotyczących świadczenia pracy w czasie epidemii Covid19 na przykładzie Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego

Prace licencjackie

• Planowanie dystrybucji w hurtownii hydraulicznej.
• Franczyza jako forma prowadzenia działalności gospodarczej - porównanie oferty różnych franczyzodawców
• Przekazy reklamowe firmy Intimissimi w opinii kobiet i mężczyzn
• Kreowanie wizerunku jako element marketingu na przykładzie przedsiębiorstwa budowlanego.
• Mechanizmy rekrutacji kandydatów do pracy na przykladzie przedsiębiorstwa z branży budowlanej
• Rozpoznanie potencjalnych klientów firmy zajmującej się sprzedażą urządzeń medycznych przez Internet
• Kształtowanie relacji z klientami na podstawie wybranego przedsiębiorstwa
• Grupy dyskusyjne w internecie jako narzędzie kreowania popytu na przykładzie wybranego przedsiębiorstwa
• Mechanizmy współpracy z klientami na przykładzie firmy budowlanej FHU Anmar
• Biznesplan zakładu krawieckiego

Prace magisterskie

• Instytucja kultury i jej rola w promocji miasta na przykładzie Centrum Dziedzictwa Szkła w Krośnie

2020

Prace dyplomowe

• Rozmowa kwalifikacyjna jako element procesu selekcji kandydatów do pracy