Kapitał społeczny jako narzędzie wspierające rozwój potencjału pracowników
[Social Capital as a Facilitator of Achieving Employees’ Full Potential]

Wygłoszenie referatu na konferencji krajowej

Nazwa konferencji: Zarządzanie Kompetencjami a Human Performance Improvement
Miejsce: Łódź
Nazwa jednostki: Wydział Organizacji i Zarządzania Politechniki Łódzkiej